NSP
Качество, сервис,
честность. 

Главная Регистрация Вход

Маркетинг-план компании NSP

Результативность оплаты труда в каждой сетевой компании, в том числе и NSP определяет маркетинг-план компании, а точнее его тип и процентные выплаты за оборот структуры.









Оформление соглашения в Компании NSP на потребление и построение своей сети составляет 1 у.е. по курсу.

Маркетинг-план или бизнес-план NSP имеет карьерную лестницу из 11 рангов:

• Ассистент
• Консультант
• Менеджер
• Лидер
• Лидер-ассистент
• Лидер-консультант
• Лидер-менеджер
• Директор-ассистент
• Директор-консультант
• Директор-менеджер
• Член Совета Директоров

Доходы участника маркетинговой программы NSP состоят из комиссионных вознаграждений за личное потребление продукции, а также за построение сети потребителей.

Виды доходов:

• Экономия 40% от розничной цены.
• Персональная Премия: до 30% личного объема товарооборота.
• Групповая Премия: до 20% объема товарооборота своей сети дистрибьюторов.
• Лидерская Премия: до 10% объема товарооборота всех Лидерских групп в своей сети до 7 уровня.
• Организационная Премия: до 5% объема всей Вашей сети.
• Директорская Премия: до 1% Комиссионного вознаграждения всех дистрибьюторов Компании.

Комиссионные вознаграждения выплачиваются ежемесячно по результатам работы дистрибьютора в текущем месяце.

Электроную версию брошуры Компании смотрим здесь